Spring naar inhoud

Dhr. K. (Kees) van den Berg

Lid van de raad van toezicht

Vanaf 1 september 2026 verwelkomt Noorderboog Kees van den Berg als nieuw lid van de Raad van Toezicht. Met zijn uitgebreide ervaring op het gebied van vastgoed, wonen en maatschappelijke samenwerking brengt hij waardevolle kennis mee. Maar minstens zo belangrijk vindt hij de menselijke kant van zorg. "Als ik een klein steentje kan bijdragen aan de kwaliteit van leven van ouderen, dan is dat voor mij al van grote betekenis."

Maatschappelijke betrokkenheid en inhoudelijke expertise

Kees van den Berg woont met zijn gezin in het noorden van het land en werkt als manager vastgoed bij woningcorporatie Patrimonium in Groningen. Daar is hij verantwoordelijk voor nieuwbouw, verduurzaming en het onderhoud van woningen.In zijn vrije tijd gaat hij graag op vakantie met zijn gezin - wintersport is favoriet - en wandelt hij graag met zijn hond.  

Naast zijn werk is Kees actief binnen de Raad van Advies van bouwbedrijf Bolton. En bij Stichting Het Drentse Landschap is hij onbezoldigd lid van de Raad van Toezicht.Deze stichting zet zich in voor beheer en bescherming van natuur en erfgoed. Juist die combinatie van maatschappelijke betrokkenheid en inhoudelijke expertise spreekt hem aan. "Ik vind het mooi om mijn kennis in te zetten voor organisaties die iets betekenen voor mensen en de samenleving."

Een brug tussen wonen, welzijn en zorg

Binnen de Raad van Toezicht van Noorderboog brengt Kees vooral zijn kennis van vastgoed en huisvesting mee. Daarbij kijkt hij verder dan gebouwen alleen.Volgens hem staan wonen, welzijn en zorg steeds meer met elkaar in verbinding.

In zijn dagelijkse werk houdt hij zich onder meer bezig met vernieuwende woonconcepten.Het doel daarvan is om mensen langer zelfstandig te laten wonen, ontmoeting te stimuleren en eenzaamheid te voorkomen. Daarbij werken woningcorporaties, gemeenten en zorgorganisaties nauw samen.  

Juist die regionale samenwerking herkent hij ook in de strategische koers van Noorderboog. "De verbinding met andere organisaties sprak mij direct aan.De uitdagingen in de zorg kunnen we alleen samen oplossen."

Persoonlijke betrokkenheid bij de ouderenzorg

De keuze voor Noorderboog heeft voor Kees ook een persoonlijke kant. In zijn privéleven ziet hij van dichtbij hoe belangrijk goede ouderenzorg is. Zijn vader woont in een verpleeghuis, waar hij regelmatig ervaart hoeveel verschil betrokken medewerkers maken voor bewoners en hun naasten. Daarnaast werkt zijn vrouw in de zorg. Daardoor krijgt hij ook thuis regelmatig inzicht in de uitdagingen én de mooie kanten van het vak.

Toezicht houden met oog voor morgen

Met enthousiasme kijkt Kees uit naar zijn nieuwe rol binnen Noorderboog. Hij wil zijn kennis inzetten, maar verwacht zelf ook veel te leren van de organisatie en de wereld van de ouderenzorg.

“In de uitdagende tijd waarin de zorginstellingen verkeren, is goed toezicht erg belangrijk. Het is onze taak om te kijken of de besluitvorming van het bestuur toekomstbestendig is.  En dan bedoel ik niet alleen voor vandaag, maar ook voor de ouderen van over twintig jaar. Een gezonde bedrijfsvoering en verantwoord risicomanagement hoort daarbij.”

In de adviesrol vindt hij het belangrijk om vragen te stellen en de bestuurder te helpen om afgewogen keuzes te maken. “En niet alleen op mijn expertisegebied, maar ook gewoon met gezond verstand kijken naar de andere dilemma's en keuzes die er liggen.”

Voor Kees draait goed toezicht om meer dan alleen een gezonde bedrijfsvoering, hij kijkt ook naar de mensen achter de organisatie. "De medewerkers maken uiteindelijk het verschil voor cliënten. Daarom vind ik het belangrijk om ook aandacht te hebben voor medewerkerstevredenheid, cultuur en de verbinding binnen de organisatie."

We hebben een vraag:

Heeft u gevonden wat u zocht?

Alle velden gemarkeerd met een * zijn verplicht.